Шаблон опроса - Опрос уходящего сотрудника (exit-интервью)

Опрос уходящего сотрудника – это важный инструмент для сбора обратной связи от сотрудников, покидающих организацию. Этот опрос позволяет выявить причины увольнения, а также получить ценную информацию о том, как улучшить рабочие условия, корпоративную культуру и процесс управления персоналом. Шаблон опроса, представленный по ссылке ниже, облегчит проведение опроса уходящего сотрудника и поможет определить области, требующие внимания и изменений.

 

 

Пример результатов

 

Мы рекомендуем использовать данный шаблон опроса для проведения опроса уходящих сотрудников, поскольку он предоставляет подробную и объективную информацию о причинах увольнений и возможных улучшениях в организации. Применение этого шаблона способствует улучшению удержания персонала, повышению уровня удовлетворенности сотрудников и общей результативности работы вашей организации.

 

Использовать шаблон

 

Вам также может быть интересно:

Примеры опросов и шаблоны анкет

eNPS: Индекс лояльности сотрудников

Как создать тест? 7 этапов онлайн тестирования сотрудников

Опрос сотрудников по мотивации

Анкета удовлетворенности сотрудников условиями труда

Анкета оценки уровня лояльности сотрудников

360 опрос сотрудников

Как и зачем проводить анонимные опросы сотрудников

Вовлеченность сотрудников

Продолжая пользование настоящим сайтом, Вы выражаете своё согласие на обработку Сookie-файлов в соответствии с Политикой использования Cookie-файлов